Monday, December 21, 2009

CV ja töö otsimine


Oma peatse Eestist lahkumisega otsin enda mantlipärijat. Mille järgi CVd hinnatakse?


Laekus 86 CVd, mille läbivaatamine alguses on oluliselt lihtsam ja mida lõpupoole, seda vähem jaksatakse süveneda. Juba alguses tekivad kindlad pidepunktid, mille järgi otsustatakse, kui palju ja süvenenult edasi loetakse.

Kindlasti on see erinev, kuid julgen arvata, et antud punktid on suuresti kattuvad:
Soovitud ametikoht – kui soovitud ametikohaks on ikka valitud teine valdkond või teine ametikoht, siis kiirelt jääb kõrvale.
Korrektne vormistus – mingil määral riivab silma vormistus. Kui palju inimene pärast teksti sissetoksimist oma kirjutise üle loeb ja näpukad ära parandab. Suur täht lause alguses jne.
Pilt – korrektne pilt. Päris palju esineb pilte, mis on võetud kuskil melu keskel – orksi vm võib ju sobida, kuid CVsse oleks siiski mõistlik panna otsevaates pilt. Seda enam, et on tehnikaajastu ja seda ei ole nii keeruline teha.

CV portaalidesse laekub meeletult CVsid. Kui ikka tahad meelde jääda, siis minu soovitus on jätkuvalt – tule too ise oma CV ära. Jääd vähemalt meelde (seda enam kui oled ilus inimene).


Edu!

No comments: